Het team Onderwijs heeft versterking nodig. Ben jij degene die zich in een veranderende en informele, business casual omgeving als een vis in het water voelt? Wil je graag werken met verschillende vakspecialisten en experts? Lees dan zeker verder!

Taken en verantwoordelijkheden

Als opleidingsmanager ga je op zoek naar innovatieve en succesvolle oplossingen voor de ontwikkeling, verkoop, organisatie en uitvoering van diverse opleidingen voor het onderwijs. Dit doe je voor open opleidingen maar ook als maatwerk en in co-creatie voor één opdrachtgever. Je bent verantwoordelijk voor de informatievoorziening en marketing van de opleidingen naar het werkveld. Daarnaast ben jij ook degene die de kwaliteit bewaakt van de inhoud en de uitvoering van de opleidingen. Vanuit een proactieve en toegankelijke houding stuur je de docenten aan die de opleidingen uitvoeren en werk je samen met de opleidingscoördinatoren die tot taak hebben de deelnemers en docenten te ondersteunen. Je volgt actief trends, ontwikkelingen en actualiteiten en je bent voortdurend op zoek naar kansen in de markt en weet deze te vertalen in ons aanbod. 

Wat neem jij met je mee? 

  • Minimaal een afgeronde HBO-opleiding
  • Deskundigheid in leren en ontwikkeling
  • Kennis van actuele ontwikkelthema’s binnen het onderwijs 
  • In staat zijn om voor deze ontwikkelthema’s een passend aanbod te realiseren 
  • ‘Out of the box’ kunnen denken, creativiteit toe kunnen passen en deze ideeën omzetten in daden 
  • Uitstekende adviesvaardigheden en een natuurlijke overtuigingskracht
  • Aantoonbare werkervaring in een commerciële functie is een pré
  • In staat om relaties te leggen met klanten en een eigen netwerk te ontwikkelen

Wat wij je bieden:

  • Een dynamische werkplek waar ontwikkeling centraal staat en gedacht wordt in kansen en mogelijkheden
  • Een gevoel van thuiskomen bij een werkgever waar een gevoel van samen heerst en betrokken en bevlogen collega’s dagelijks het verschil maken
  • Tijd en ruimte om te sparren met collega’s, kennis te delen en te leren van elkaar
  • De mogelijkheid om deels vanuit huis te werken

Arbeidsvoorwaarden:

  • Maandsalaris: afhankelijk van opleiding en ervaring
  • Secundaire voorwaarden: o.a. 29 vakantiedagen, afhankelijk van prestatie en resultaat een 13e maand en/of winstdeling, een persoonlijk opleidingsbudget
  • Dienstverband: bepaalde tijd: 1 jaar met uitzicht op verlenging
  • Uren per week: minimaal 32 uur per week

Herken je je in onze missie?

We gaan verder dan alleen leren. Daarom werkt het effect van Avans+ dieper door in het DNA van elke organisatie. Het gaat verder dan alleen een certificaat of diploma. Verder dan een promotie. Het biedt oneindige, persoonlijke groei voor professionals en hun organisaties groeien mee. Zorgvuldige aandacht voor en investering in de mens zijn de sleutel tot hoogwaardige en uitgekiende opleidingen. Samen met de beste docenten en vakspecialisten geloven we in een duurzame samenwerkingsrelatie én creëren we oplossingen voor complexe vraagstukken in iedere branche. Zo zorgen we met elkaar voor optimaal rendement, voor de korte en de lange termijn. 
Avans+ Samen zorgen voor betere prestaties.

Ben jij enthousiast geworden over deze vacature en ben jij ervan overtuigd dat jij dé toegevoegde waarde bent? Dan zien we jouw reactie graag uiterlijk 29 oktober 2021 tegemoet. Stuur je cv en motivatie via onderstaand formulier. Heb je vragen? WhatsApp of bel Françoise Timmermans, manager team Onderwijs via 06-53759330.