Skip to main content

Duurzame inzetbaarheid

(2 OPLEIDINGEN )
Duurzame inzetbaarheid
Filter de opleidingen
Niveau
Duur
Locaties
Meer weten over onze Duurzame inzetbaarheid opleidingen? Bekijk de video!
  • De docent weet op een zeer boeiende wijze de stof aan de hand van casussen uit te leggen, hierdoor blijft de gewenste kennis goed hangen.

    testimonial-pmc-normapeters
    Norma Peters
    HR Manager
  • Zeer leuke en leerzame opleiding Duurzame inzetbaarheid. Actueel en direct toepasbaar in het bedrijfsleven.

    testimonial-hrm-renevanmaanen
    René van Maanen
    Formulemanager
  • Deze opleiding behandelt alle facetten die met duurzame inzetbaarheid te maken heeft en is goed toepasbaar in de praktijk.

    testimonial-hrm-helenefilemon
    Helene Filemon
    HR Adviseur
Bekijk alle referenties
Bezoek een voorlichtingsbijeenkomst

Voor antwoorden op al uw opleidingsvragen

Meld u nu aan
Opleidingen met kwaliteit

Het verhogen van duurzame inzetbaarheid binnen organisaties vraagt om een proactieve aanpak. Wilt u als professional waarde toevoegen aan het duurzaam inzetbaarheidsbeleid binnen uw organisatie? Avans+ biedt opleidingen waarmee u zich kunt ontwikkelen en uw kennis op dit gebied kunt vergroten.

Wat is duurzame inzetbaarheid?

Duurzame inzetbaarheid gaat over het bevorderen van de gezondheid van mens en organisatie. De duurzame inzetbaarheid van oude werknemers verbeteren heeft veel positieve gevolgen voor de organisatie. Ook proactief de gezondheid van jongere medewerkers verbeteren is van groot belang. In onze opleidingen staat het verkrijgen van inzicht in de risico’s die inzetbaarheid verminderen centraal. Hierbij gaat het om risico’s op het gebied van gezondheid/vitaliteit, kennis en competenties, flexibiliteit, cultuur en leiderschap. Deelnemers verkrijgen inzicht in de onderlinge samenhang van processen die leiden tot een vitaal bedrijf. Dit alles leidt tot een sterk duurzaam inzetbaarheidsbeleid.

Versterk het duurzaam inzetbaarheidsbeleid

We bieden 2 postbacheloropleidingen aan, namelijk Register adviseur duurzame inzetbaarheid en Interventies duurzame inzetbaarheid. De eerste opleiding gaat in op het adequaat inspelen op veranderingen in de arbeidsmarkt door middel van interventiegericht adviseren. De opleiding tot register adviseur duurzame inzetbaarheid kijkt meer naar het totaalplaatje en leert u een duurzaam inzetbaarheidsbeleid op te zetten; zowel het verhogen van duurzame inzetbaarheid van oude werknemers als het verbeteren van productiviteit van jongere werknemers.

Docenten met bewezen staat van dienst

Alle docenten, trainers en adviseurs van onze opleidingen op het gebied van duurzame inzetbaarheid zijn professionals uit de praktijk met een bewezen staat van dienst. Zij doen al jaren onderzoek naar duurzame inzetbaarheid en door hun jarenlange praktijkervaring maken zij de juiste vertaalslag van wetenschappelijke ontwikkelingen naar professionele en praktische toepassingen. Op deze manier kunt u uw opgedane kennis en vaardigheden meteen gebruiken in uw werk en een steviger duurzaam inzetbaarheidsbeleid op poten zetten.

Werkveldadviesraad HRM

De opleidingstrajecten van Avans+ sluiten aan op wat er speelt in de dagelijkse praktijk. De werkveldadviesraad HRM van Avans+ heeft daarom een actieve rol bij het opstellen van ons curriculum. Actualiteiten, trends en ontwikkelingen worden daardoor direct doorvertaald in onze opleidingen.

Vragen over onze duurzame inzetbaarheid opleidingen?

Staat u te popelen om het duurzaam inzetbaarheidsbeleid binnen uw organisatie aan te pakken? Neem contact met ons op voor een vrijblijvend advies over welke opleiding het best bij uw situatie past. Zit u met andere vragen? Aarzel niet om contact met ons op te nemen. We helpen u graag verder!

lees meer