HR Talk inspiratiesessies | Human Resource Management

Iets voor jou?

Je bent op zoek naar nieuwe wetenschappelijke inzichten en wilt kennis opdoen van actuele thema’s binnen het HR werkveld.
Je wilt netwerk uitbreiden binnen het HR vakgebied.
Praktijkgericht programma met casussen uit het werkveld om je iedere sessie uit te dagen.
Je stelt zelf je programma samen en kiest de topics die jij interessant vindt.

Advies nodig?

Wij helpen je graag!

088 - 909 80 00 (lokaal tarief)
Maandag t/m vrijdag van 08.30 - 17.30 uur
06 - 13 58 35 01 Maandag t/m vrijdag van 09.00 - 17.00 uur.
info@avansplus.nl

Samen met partners binnen ons netwerk willen wij jou up to date houden in het HR-vakgebied.

De HR Talk bijeenkomsten zijn interactieve sessies van toonaangevende sprekers rondom een specifiek onderwerp. Hierbij worden praktijk en de wetenschap bij elkaar gebracht over de ontwikkelingen in de dynamische HR-wereld.

We hebben een afwisselend programma samengesteld met een aantal top-sprekers zoals Dr. Mark van Vuuren, Dr. Jolanda Botke en Drs. Hanneke Moonen. Bekijk het volledige HR Talk programma hieronder en schrijf je in!

Let op: bij aanmelding in het opmerkingen veld vermelden welke bijeenkomsten jij wilt bijwonen, verder kies je datum van je eerste bijeenkomst.

Praktische informatie

Doelgroep: Doelgroep

De HR Talk sessies zijn gericht op iedereen werkzaam in het HR vakgebied die snel en flexibel up to date wil blijven rondom actuele thema’s en haar/zijn netwerk wil uitbreiden.
Werkvorm: Werkvorm

Tijdens deze interactieve HR-bijeenkomsten brengen we wetenschap en praktijk bij elkaar: hierbij doe je inzichten op vanuit de wetenschap en de dagelijkse praktijk van organisaties.

Er is natuurlijk aandacht en ruimte om elkaar te ontmoeten en verschillende inzichten te delen. Het HR Talk programma biedt verschillende topics waaruit jij er 3 kiest die voor jou op dit moment interessant zijn.

Let op! Vermeld in het opmerkingen veld de drie data die jij gekozen hebt om bij te wonen, verder kies je datum van je eerste bijeenkomst .De bijeenkomsten vinden afwisselend plaats in Utrecht of Breda.
Studiebelasting: Studiebelasting

De bijeenkomsten vinden plaats op donderdagmiddag van 15:30 tot 19:00 uur in Utrecht of Breda.
Studiekosten: Studiekosten

De investering voor HR Talk bedraagt €300,- voor 3 bijeenkomsten. Mocht je meerdere sessies interessant vinden neem dan even contact met ons op.

Je kunt voor de HR Talk subsidie aanvragen via het STAP-budget.

STAP-budget

Het is mogelijk om subsidie aan te vragen bij de overheid van maximaal €1000,- voor scholing en ontwikkeling. Deze subsidie kun je gebruiken voor het volgen van een opleiding bij ons. Wil je hier meer over weten over het STAP-budget, klik dan hier.
Resultaat: Resultaat

Je hebt rondom een specifiek thema op het HR vakgebied je kennis verbreed en verdiept. Daarnaast heb je inzichten opgedaan en gedeeld met andere HR professionals omtrent dit thema.
Contact: Contact

Heb je vragen over dit programma? Of kun je advies gebruiken bij het maken van een keuze? Neem dan vrijblijvend contact op met de afdeling voorlichting en advies via info@avansplus.nl of 088-9098000.

Hieronder een overzicht van alle aankomende HR Talk sessies. Op de volgende slides vind je meer inhoudelijke informatie.

HR Talk Donderdag 22 september 2022 - Utrecht
HR Talk donderdag 3 november 2022 – Utrecht
HR Talk donderdag 19 januari 2023 – Breda
HR Talk donderdag 9 februari 2023 – Breda
HR Talk donderdag 9 maart 2023 – Utrecht
HR Talk donderdag 6 april 2023 – Breda
HR Talk donderdag 25 mei 2023 - Utrecht

HR Talk donderdag 22 september 2022 - Utrecht

Onderwerp: Stapsgewijs werken aan optimale employee experience: hoe pak je dat aan?
Spreker: Bea Aarnoutse, auteur van Alignment 2.0 & Happy change, partner & Strategy director van PROOF

HR Talk donderdag 3 november 2022 – Utrecht

Onderwerp: Samen werk een beetje mooier maken
Spreker: Dr. Mark van Vuuren, Dr. Mark van Vuuren is onder andere universitair hoofddocent organisatiecommunicatie aan de Universiteit Twente. Hij schreef samen met Luc Dorenbosch boeken over job crafting: Mooi Werk (2011) en Mooier werk (2018)

HR Talk donderdag 19 januari 2023 – Breda

Onderwerp: Wendbaarheid versterken in de praktijk
Spreker: Drs. Hanneke Moonen, Drs. Hanneke Moonen is oprichter van Moon en specialist in strategische personeelsontwikkeling en wendbaarheid. Ze heeft honderden leidinggevenden en adviseurs begeleid in het toekomstbestendig maken van hun teams/ organisaties. Ze is trainer, adviseur en geeft regelmatig college bij o.a. Nyenrode. Ze is auteur van het HOE-boek voor strategische personeelsplanning, in 2021 verscheen van haar hand het Hoe boek voor wendbaarheid waarin ze weer een complex thema vertaalt naar een praktische aanpak en interventies waar je zelf direct mee aan de slag kunt.

HR Talk donderdag 9 februari 2023 – Breda

Onderwerp: Transfer van training: de achilleshiel van het opleidingsproces?
Spreker: Dr Jolanda Botke, is docent, onderwijskundige en onderzoeker. Als docent geeft ze les aan bachelors, premaster en masters van het departement Human Resource Studies van de Tilburg University. Als onderwijskundige houdt ze zich via haar eigen BV, Pelikaan Performance Advies, bezig met kwaliteit van opleiden en leren. De laatste jaren vooral in het hoger onderwijs. Ze promoveerde op 18 november 2021 aan de Vrij Universiteit Amsterdam op een proefschrift over transfer van soft skills training. Voor dat onderzoek deed ze het veldwerk bij de Politieacademie. Binnen de Politieacademie is ze verbonden aan het kenniscentrum Mens en Politieorganisatie, waar ze zich bezig houdt met doorwerking van onderzoek.

HR Talk donderdag 9 maart 2023 – Utrecht

Onderwerp: Gericht aan de slag met duurzame inzetbaarheid en de waarde van geluk
Spreker: Deze bijeenkomst wordt verzorgd door PreventNed, in samenwerking met hun klant Stichting Voorgezet Onderwijs Kennemerland. In deze sessie brengen zij samen theorie en praktijk bij elkaar. Om gestructureerd de stappen in de aanpak van duurzame inzetbaarheid aan te geven, is het impactmodel door PreventNed ontwikkeld. Dit model zal tijdens de sessie door PreventNed worden toegelicht en worden ondersteund met een voorbeeldcasus om de praktische vertaalslag te verhelderen.

HR Talk donderdag 6 april 2023 – Breda

Onderwerp: Learning Agility | De route naar een onbekende toekomst
Spreker: Deze bijeenkomst wordt verzorgd door Assessio talentindex. Werk jij nog op dezelfde manier als een paar jaar geleden? Waarschijnlijk niet. Er zijn namelijk altijd game changers die ervoor zorgen dat je ineens 180 graden moet draaien. Hoe zorg je ervoor dat je klaar bent voor deze veranderingen, ervoor open staat en snel leert om te gaan met de veranderingen? In deze bijeenkomst gaan we in op Learning Agilty vanuit het perspectief van inzetbaarheid. Wat is het en hoe kan je het in de praktijk toepassen?

HR Talk donderdag 25 mei 2023 - Utrecht

Onderwerp: Bouwen aan bevlogenheid
Spreker: Klaas-Jan Reincke, oprichter van werkdesign lab Vivic. Samen met prof. Arnold Bakker en Fenne van den Bos doet hij onderzoek naar hoe mensen hun dagelijks werk ervaren en ontwikkelt hij methodes en praktische tools om bevlogenheid handen en voeten te geven. In de opleiding Werkdesigner leren zij professionals op het gebied van duurzame inzetbaarheid en HR hoe je individuen en organisaties helpt systematisch te bouwen aan bevlogenheid.

HR talk